Modele attestation de travail Quebec exemple word

Une attestation de travail au Québec doit comporter les caractéristiques suivantes :

• Les coordonnées de l'entreprise (raison sociale, adresse, numéro d'entreprise du Québec - NEQ). 

• Les coordonnées personnelles du salarié (nom, prénom, adresse). 

• Les dates de début et de fin de la relation de travail. La nature du contrat (permanent, temporaire, occasionnel...) doit être précisée.

• La ou les fonctions occupées par le salarié au cours de son parcours dans l'entreprise. Les évolutions de carrière et promotions dont il a bénéficié doivent être mentionnées.

• Une appréciation globale des qualités professionnelles et compétences du salarié par l'employeur. Cette appréciation doit être objective, étayée par des exemples concrets et positive. 

• Les motifs de la fin de la relation de travail. Rupture à l'initiative de l'employeur (licenciement, mise à pied...) ou du salarié (démission). La période de préavis accordée doit être précisée. 

• La rémunération globale perçue par le salarié au cours de ses dernières années dans l'entreprise (salaire annuel brut). 

• La date d'établissement de l'attestation. 

• Le nom, la qualité et la signature du responsable habilité de l'entreprise attestant des informations mentionnées. Le cachet de l'entreprise est également requis.

• L'attestation de travail au Québec est établie en deux exemplaires : un pour le salarié, un pour les archives de l'entreprise.

• Elle est destinée aux organismes d'emploi (Commission des partenaires du marché du travail - CPMT), aux futurs employeurs potentiels du salarié ainsi qu'aux autorités fiscales.

N'hésitez pas à me contacter pour toute autre précision concernant l'attestation de travail au Québec.

Voici un exemple d'attestation de travail au Québec :

ATTESTATION DE TRAVAIL 

Je soussigné(e), [nom du responsable], [fonction] de la société [nom de l'entreprise], atteste par la présente que [nom du salarié] a travaillé au sein de notre entreprise en qualité de [fonction] du [date de début] au [date de fin].

M. / Mme [nom du salarié] a occupé cette fonction en vertu d'un contrat [permanent / temporaire / occasionnel]. 

Au cours de son parcours dans l'entreprise, [son / sa] fonction a évolué comme suit :

[Date] : [Nouvelle fonction] 

Pendant toute la durée de notre collaboration, M. / Mme [nom du salarié] a fait preuve de [qualités professionnelles] telles que [exemple 1], [exemple 2] et [exemple 3]. [Son / Sa] travail a toujours été irréprochable et a permis la réalisation de [missions / projets], contribuant à la performance de l'entreprise. 

La fin de notre collaboration est survenue à l'initiative [de l'employeur / du salarié]. [Nom du salarié] a bénéficié d'un préavis de [durée].

La rémunération globale de M. / Mme [nom du salarié] au cours des [années] écoulées s'est élevée à [montant] $ CAD.

En foi de quoi, la présente attestation de travail est établie pour servir et valoir ce que de droit. 

Fait à [lieu], le [date]. 

Signature et cachet de l'entreprise : 

[Nom et qualité du signataire]

Cet exemple peut être adapté selon les situations individuelles. N'hésitez pas à me contacter si vous avez des questions ou besoin d'autres précisions. 

Cette attestation de travail fait foi de l'exemplarité professionnelle de M. / Mme [nom du salarié] tout au long de son parcours au sein de l'entreprise. Elle sera utile dans le cadre de démarches auprès de la CPMT, de recherches d'emploi ou de demandes auprès des autorités fiscales.